你想要孩子吗

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你的工作怎么样？你还是经理吗？你在经营这个机构吗？你基本上已经是总统了吗？ 虽然这些问题是侵入性的，但如果你像我一样，你会带着一种模糊的不安感回到工作中，因为问题的根源是真相的核心。我确实想要晋升 新工作 管理职位。我确实想在我的政府生涯中迈出下一步。 明显的难题是我如何获得晋升或新工作。好消息是， 和 联手创建了为期六个月的领导力和发展计划，旨在为您提供成为政府领导者所需的工具和资源。 因此，虽然我们可以解决您的人际关系难题，但我们可以帮助您回答那些烦人的工作问题。

您可能会问下一代领导力和发展计划中有哪些内容？项目参与者将根据执行核心资格和受训者的具体行动计划来匹配一位导师。参与者将参加一系列专注于领导力、发展和职业发展的在线培训课程。该计划还包括由 和青年 手机号码数据 政府领导人共同主办的为期两天的面对面下一代政府培训峰会。 该计划包括： 导师匹配和虚拟双月会议 培训峰会 体验 优势发现者评估和培训 复原力因素清单评估和在线培训 参加下一代在线培训课程 虚拟职业聊天 该计划于五月开始。如果您有兴趣了解更多信息，可以查看此链接，也可以发送电子邮件至 。




位过去的参与者说： 如果不是下一代领导力发展计划，我可能会离开联邦服务部门。我不知道我是否能够对你们为支持政府人员所做的出色工作表示感谢。 听起来那个人对感恩节家庭问答马拉松的回答非常好。你也可以！ 阅读、关注、观看和聆听的鼓舞人心的事物 艾丽 汉彭 年 月 日 特色博客 我最近在听一个播客，其中由医疗保健企业家转型为天使投资人的哈维 布罗夫曼（ ）强调，当你身处战壕时，退后一步并获得一些视角是多么重要。这对每个人来说都是一个很好的提醒，无论您是在努力制定新的联邦规则制定流程，还是在您的城市规划新的交通系统的第三年。